- Home
- Kariera
Wzmacniające połączenia
W HIS najważniejsze są połączenia: nasze produkty tworzą przepływ energii, nasze wartości promują silne partnerstwa, a nasi pracownicy napędzają innowacje. Razem kształtujemy energię jutra.
Kierownik Sprzedaży Technicznej (m/k)
HIS Renewables GmbH - Oberzent/Heidelberg
Kierownik Sprzedaży Technicznej Polska & Kraje Bałtyckie (m/k)
HIS Renewables Polska sp. z oo - Polen
Technik / Inżynier Automatyki (m/k)
HIS Renewables GmbH - Oberzent/Heidelberg
Kupiec Techniczny (m/k) Specjalizacja Elektrotechnika
HIK GmbH - Oberzent/Heidelberg
Content Manager / Pracownik Marketingu (m/k)
HIK GmbH - Oberzent/Heidelberg
Pracownik Montażu Szaf Sterowniczych (m/k)
HIK GmbH - Oberzent
Kierownik Sprzedaży Konfiguratora Produktów (m/k)
HIK GmbH - Oberzent/Heidelberg
Elektryk Zakładowy / Utrzymanie Ruchu (m/k)
HIK GmbH - Oberzent
Młodszy Menedżer Analizy Biznesowej & Rozwoju Produktu (m/k)
HIS Renewables GmbH - Oberzent/Heidelberg
Szkolenie Specjalista ds. Logistyki Magazynowej (m/k) 2025
HIK GmbH - Oberzent
Szkolenie Elektronik ds. Techniki Przemysłowej (m/k) 2025
HIK GmbH - Oberzent
Szkolenie Monter Instalacji Elektrycznych (m/k) 2025
HIK GmbH - Oberzent
Szkolenie Mechatronik (m/k) 2025
HIK GmbH - Oberzent/Heidelberg
Key Account Manager - Niemcy/Europejski Biznes (m/k)
HIS Renewables GmbH - Oberzent/Heidelberg
Pracownik Działu Sprzedaży (m/k)
HIS Renewables GmbH - Oberzent/Heidelberg
Dualne Studia Elektrotechnika (m/k) 2025
HIK GmbH - Oberzent/Heidelberg
Nie znalazleś odpowiedniego dla siebie stanowiska? Prześlij swoje CV i uzasadnienie chęci pracy na adres:
Wzmacnianie ludzi
Od wykwalifikowanego pracownika do kierownika projektu
„Wzajemne wsparcie i szacunek” to zasada w firmie, mówi Abouzar. Jako obcokrajowiec mógł liczyć na wsparcie firmy, został ciepło przyjęty i mógł od razu podzielić się swoją wiedzą. To znacznie przyspieszyło jego karierę zawodową. W wywiadzie wyjaśnia, w jaki sposób dalej rozwija obszar biznesowy e-mobility.
Wywiad z pracownikiem: Nieograniczone możliwości kariery
Andreas zaczął od razu u nas i zawsze szuka nowych wyzwań i projektów, które stanowią dla niego wyzwanie i pozwalają mu się rozwijać. Od lidera grupy produkcyjnej do kierownika obszaru produkcyjnego. Możliwości rozwoju w HIK są niemalże nieograniczone. Co myśli o swojej pracy i pracodawcy, dowiecie się z poniższego wywiadu!
)
„Nasi pracownicy są siłą napędową naszych rozwiązań. Dzięki pasji i duchowi zespołowemu tworzymy połączenia, które kształtują energię jutra. Wspólnie kształtujmy Twoją karierę.”
Elastyczna praca
Nowoczesne modele czasu pracy i możliwości home office zapewniają optymalną równowagę pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.
Indywidualny rozwój
Ukierunkowane możliwości dalszego szkolenia i osobiste ścieżki kariery sprzyjają długoterminowemu wzrostowi – zarówno pracownikom, jak i firmom.
Zrównoważone wartości
Praca w HIS oznacza aktywne zaangażowanie w transformację energetyczną i pomoc w kształtowaniu przyszłościowych projektów.
Innowacyjne środowisko
Dzięki najnowocześniejszej technologii i otwartemu podejściu tworzymy przestrzeń dla kreatywności i wydajnej pracy.
Duch zespołowy i solidarność
Koleżeńskie środowisko pracy, płaska hierarchia i oparta na współpracy współpraca charakteryzują naszą kulturę korporacyjną.
Zdrowie i profilaktyka
Firmowe oferty zdrowotne i kompleksowe świadczenia socjalne wspierają dobre samopoczucie naszych pracowników.
)
W HIS stawiamy na długoterminowe relacje oparte na zaufaniu. Aby stworzyć skuteczne, przyszłościowe i zrównoważone rozwiązania z wartością dodaną, wymagana jest przejrzystość i otwarta komunikacja na poziomie oczu.